Mujeres, ciencia y tecnología

Mar, 04/03/2014 - 05:00

En los pasillos de cualquier hospital en México es común escuchar que enfermeras y enfermeros llamen “jefe” a la persona que está al mando, sea hombre o mujer. En varias universidades de México y Latinoamérica todavía se les dice ingeniero, físico, médico o arquitecto a las mujeres que estudian esas disciplinas. La cuestión de equidad género en el uso del castellano resulta de lo más injusto pues es bien sabido que a un grupo de mujeres se le puede denominar “ellas” pero basta que se incorpore un varón para que el pronombre cambie a “ellos”; sin embargo, no sucede lo contrario si es una mujer la que se suma a un conjunto de hombres.

En los ámbitos de la ciencia, la tecnología y la innovación también ocurren disparidades, inequidades y hasta verdaderas injusticias. Estudios recientes revelan aspectos muy interesantes de lo que sucede cuando la CTI no sólo se pone tacones, sino que cubre con sus batas prácticas genuinamente misóginas.

Uno de estos análisis, elaborado por Londa Schiebinger, historiadora de las ciencias en la Universidad de Pennsilvania, EU, versa sobre si el pensamiento femenino ha cambiado en algo las formas y los procesos respecto de cómo se hace ciencia en nuestros días. Y revela que a pesar de que tal pensamiento femenino ha acompañado siempre a la humanidad en su construcción social y cotidiana del mundo, casi no ha tenido cabida en el conocimiento científico y tecnológico debido al dominio que lo masculino ha hecho de estos espacios.

En otro estudio, desarrollado por Vincent Larivière en la Universidad de Montreal, Canadá, se descubrió que, de 5.4 millones de artículos científicos revisados por pares, entre 2008 y 2012, los menos citados y con escasas contribuciones internacionales resultaron ser aquellos que habían sido liderados por mujeres, a razón de dos a uno contra los que habían sido firmados por un hombre.Uno más de estos análisis, el del College London, Inglaterra, puso énfasis en el aspecto del financiamiento: sucede que las investigaciones lideradas por mujeres suelen recibir menos recursos, lo cual apunta hacia una muy señalada subrepresentación femenina en las ciencias.

En diciembre pasado el Foro Consultivo Científico y Tecnológico, AC (FCCyT), en conjunto con el Conacyt, el Inmujeres y la Universidad del Claustro de Sor Juana, realizó el encuentro Hacia una perspectiva de género en ciencia, tecnología e innovación, como un paso importante para que hombres y mujeres nos reconozcamos en una dimensión de genuina equidad, que vaya de los sitios en que se producen los nuevos conocimientos y alcance hasta los rincones más familiares y cotidianos de nuestra vida.

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